الإضراب يلي الإضراب في هولندا: المزيد من الإضرابات في المستقبل ” أربعة أسئلة وأجوبة”
الإضرابات في بلادنا تتبع بعضها البعض في تتابع سريع. في النقل الإقليمي والمستشفيات ، لا يمكنهم الاتفاق على زيادة الأجور. الأمر نفسه ينطبق على ING ، حيث تنتهي مهلة الإنذار يوم الاثنين. لماذا هذه المفاوضة الجماعية صعبة للغاية؟ أربعة أسئلة وأجوبة.
تطالب النقابات العمالية FNV بتعويض كامل عن السعر في جميع طاولات المفاوضة الجماعية بسبب التضخم المرتفع. وهذا يعني زيادة في الأجور بنسبة تزيد عن 14٪ للتعويض عن فقدان القوة الشرائية للموظفين. يعتقد أصحاب العمل أن هذا مبالغ فيه ويشيرون إلى أنهم لا يستطيعون تحمله.
يقول هينك ستراتينج الخبير في اتفاقيات العمل الجماعية من CAO-expert.online: “هناك تأثير قفزة نوعية”. “إذا كان هناك إضراب في أحد القطاعات ، فسوف ينتشر إلى القطاع الآخر. النقل الإقليمي ، على سبيل المثال ، هو قطاع حساس للعمل بطبيعته. إنهم يرون أن الإضرابات في القطاعات الأخرى تؤدي إلى نتائج ، كما أنهم يتخذون إجراءات”.
هل تؤدي الإضرابات إلى نتائج؟
نعم ، انظر فقط إلى مسؤولي البلدية. بعد الإجراءات التي قام بها جامعو القمامة في مدن مختلفة ، من بين آخرين ، تم التوصل إلى اتفاق جماعي مع زيادة كبيرة في الأجور بأكثر من 9 في المائة. يقول ستراينغ: “الإضرابات لها تأثير الآن بسبب التضخم المرتفع وسوق العمل الضيقة”. بالإضافة إلى ذلك ، فإن الرأي العام في الوقت الحالي يؤيد النقابات. وبالتالي فإن كل الإشارات خضراء للعمل “.
هل يعقل تعيين وسيط إذا لم تتمكن النقابات وأرباب العمل من التوصل إلى اتفاق؟
يمكن أن يؤدي هذا إلى نتائج إذا كان لدى كلا الطرفين الإرادة حقًا للتوصل إلى اتفاق. “ولكن إذا تم طرح مطالب من كلا الجانبين لا يريدون الخروج عنها ، فلا معنى لذلك. يجب أن أقول إن الوساطة لا تستخدم حاليًا في أي نزاع مساومة جماعية ،” يقول ستراينج.
أليس صحيحًا أن أصحاب العمل مستعدون بالفعل لرفع الأجور بشكل كبير؟
بالتأكيد ، في فبراير كان متوسط زيادة الأجور 7 في المائة. هذا يعني أن نمو الأجور لا يزال مرتفعا للغاية من منظور تاريخي. يشير أرباب العمل في مختلف القطاعات أيضًا إلى أنهم وضعوا كل شيء على الطاولة ، مثل النقل الإقليمي. وإذا لم يكن هناك المزيد من الخيارات المالية داخل قطاع ما ، فإنه ينتهي.
كثيرا ما يتم توجيه أصابع الاتهام إلى الحكومة لحل المشاكل. هل هذا مرغوب فيه؟
يقول ستراتينج: “لا ، بالتأكيد لا”. “في بلدنا ، أرباب العمل والنقابات هم المسؤولون عن شروط التوظيف. يجب أن تبقى على هذا النحو!”
- التقرير الحكومي : “الأمن في سوريا يتغير أسبوعياً.. ويختلف من حي إلى آخر… والمزيد…..”
- عاصفة من الدرجة 12 يوم الأحد؟ توقعات مثيرة للجدل تظهر على “Buienradar”
- شقيقان يرفضان شقة صغيرة: تهديد بالطرد من مركز لجوء في أوترخت”
- القضاء الهولندي: امرأة مطالبة بإرجاع أكثر من 47 ألف يورو من إعانة المساعدة الاجتماعية “الاوتكيرنغ”
- إسقاط ديون آلاف الهولنديين بفضل نظام جديد
- توتر في لاهاي: الائتلاف يناقش مطالب فيلدرز بشأن إجراءات الهجرة الجديدة
- خصم يصل إلى 230 يورو سنوياً مقابل استخدام الكهرباء في أوقات الذروة المنخفضة: Eneco تطلق عقدًا جديدًا لتشجيع السلوك الذكي في استهلاك الطاقة
- تعرف على أرخص وأغلى وجهات السفر في أوروبا لعام 2025: فرق كبير في تكلفة الطعام بين الشمال والجنوب!
- “البرلمان الهولندي يوافق على مقترح BBB: وقف مؤقت لعمليات لمّ شمل أسر اللاجئين”
- توقعات صيف 2025 في هولندا: هل سنعيش صيفاً مشمساً على طريقة “كوستا هولندا”؟
- المجتمع السوري في هولندا يدين سرقة الدمى من نصب جيفري وإيما التذكاري ويقدم الزهور: “نعتذر عن هذا التصرف”
- الهجرة واللجوء في أوروبا: كيف تتعامل الدول مع دعوات وقف اللجوء وتجاوز قوانين الاتحاد الأوروبي؟
- فضيحة قانونية: IND تتجاهل الأحكام القضائية وتُبقي مئات السوريين في مهبّ الانتظار
- جدل في هينجيلو: نقل مركز استقبال اللاجئين لحماية “إطلالة الموظفين” من دار البلدية
- بشرى سارة لعملاء شركة الطاقة Essent : تعرفة جديدة مجزية للطاقة الشمسية المُعادة إلى الشبكة
- توقعات الطقس في هولندا… الأمطار قادمة! ودرجات حرارة أعلى من المعتاد في بداية يونيو
- الاتحاد الأوروبي يفرض ضريبة جديدة وغالية على كل طرد من الصين… نهاية عصر الشحن المجاني؟
- سائح هولندي يدفع 1485 يورو مقابل مشروبين وكيس رقائق في المكسيك… والبنك يرفض تعويضه!
- مأساة تهز هولندا: العثور على جثث جيفري وإيما ووالدهما في سيارة غارقة
- تحذير رسمي في هولندا: شباب سوريون لاجئون على حافة الانزلاق نحو الجريمة المنظمة
- تراجع أسعار الغاز يمنح الهولنديين فرصة لتوفير مئات اليوروهات سنوياً!
- أسعار الكهرباء السالبة في هولندا: من كسب المال ومن اضطر للدفع؟
- استعد لاستلام أموالك: هذا هو موعد صرف مستحقاتك من مصلحة الضرائب الهولندية!
المصدر: NU